Фото Е. Абибула
АО «Искитимцемент» вступило в национальный проект «Производительность труда», в рамках которого для российских предприятий разработан комплекс мер поддержки бизнеса, включающий финансовое стимулирование, поддержку занятости и экспертную помощь в оптимизации процессов.
В конце 2022 года АО «Искитимцемент» подписало соглашение о взаимодействии с оператором нацпроекта в части адресной поддержки предприятий – автономной некоммерческой организацией «Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда» (ФЦК). Определена рабочая группа инженерно-технических специалистов, выполнена оценка текущего состояния части производственных процессов, выбрано два технологических участка для внедрения изменений — цехи «Автогараж» и «Погрузка». Эксперты ФЦК обучили сотрудников оптимизации производственных процессов с помощью инструментов бережливого производства, формированию системы проектного управления и созданию инфраструктуры для развития системы постоянных улучшений. 25 января состоялась сертификация внутренних тренеров предприятия по пяти программам: «Основы бережливого производства», «Реализация проекта по улучшению», «Система 5S на производстве», «Картирование», «Производственный анализ». Следующий этап – обучение рабочих групп пилотного проекта инструментам бережливого производства.
«Мы рассчитываем, что при поддержке экспертов ФЦК внедрение бережливых технологий на производстве успешно продолжится. Основными целями участия в нацпроекте являются оптимизация отдельных производственных процессов, сокращение времени их прохождения, устранение всех видов потерь в потоке, повышение качества услуг, – поясняет управляющий директор АО «Искитимцемент» Владимир Скакун. – Для внедрения улучшений выбраны пилотные цеха. Планируем, что в результате производительность предприятия увеличится минимум на 10% по итогам первого года с перспективой повышения показателя до 30% по итогам трех лет реализации нацпроекта. Сейчас вместе с рабочей группой приступаем ко второй фазе реализации проекта по оптимизации выбранного потока, который покажет наличие проблем, мешающих повышению производительности труда. Уверен, что внедряемые улучшения будут максимально эффективны, когда весь коллектив включится в процесс».
Ранее мы писали:
Общее годовое собрание «Делового клуба руководителей «СЭР» («Содружество – Эффективность – Развитие») состоялось в офисе…
По данным отдела надзорной деятельности и профилактической работы по г. Искитиму и Искитимскому району, за…
В 2026 году Отделение СФР по Новосибирской области увеличило страховые выплаты, которые обеспечиваются гражданам в…
Маленький Вова из поселка Чернореченский до последнего дня своей жизни помогал волонтерам и отправлял трогательные…
Здание газовой котельной по адресу Аргунский переулок, 8, теперь принадлежит городу Новосибирску. Суд вынес решение…
Большое количество снега и глубокое промерзание почвы осложнит весенний паводок. Начальник Главного управления МЧС России…