Новосибирская область реализует масштабный проект по профориентации и адресной маршрутизации молодежи. Инициатива Минтруда России, ставшая частью нового национального проекта «Кадры», призвана выстроить эффективную цепочку «школа – вуз/колледж – предприятие».
Главная задача проекта – создать для молодых людей «работающие» карьерные треки. Речь идет не просто о помощи в выборе профессии, а о полном сопровождении: от первых профориентационных проб до успешного трудоустройства и адаптации на первом рабочем месте.
Ключевым инструментом проекта станет портал «Работа в России», где школьникам, студентам вузов и колледжей будет доступно более 15 специализированных сервисов. С нового учебного года учащиеся начнут формировать цифровое портфолио и получать адресные предложения от работодателей.
Как подчеркнула министр труда и социального развития Новосибирской области Елена Бахарева, проект позволит синхронизировать запросы экономики региона с карьерными ожиданиями молодежи. «Реализация национального проекта «Кадры» дает нам возможность перейти от общих консультаций к индивидуальному карьерному наставничеству. Наша цель – сделать так, чтобы каждый старшеклассник и студент еще на этапе обучения имел четкий маршрут к будущему рабочему месту. Мы ориентируем ребят на приоритетные для нашего региона отрасли: промышленность, ИТ-сферу, строительство, агропромышленный комплекс и транспорт. Именно здесь сегодня сосредоточены самые инновационные рабочие места и возможности для быстрого профессионального роста. Карьерные консультанты кадровых центров становятся персональными проводниками для молодежи, помогая им найти реальное применение своим талантам в родном регионе», – отметила Елена Бахарева.
Особое внимание в проекте уделено внедрению рискориентированного подхода. Специалисты кадровых центров будут выявлять студентов, у которых могут возникнуть сложности с поиском работы, и оказывать им усиленную поддержку. Для таких учащихся разработают индивидуальные планы содействия занятости, включающие подбор адресных мер поддержки и специализированных сервисов для гарантированного трудоустройства по специальности. Проект предполагает тесное взаимодействие с ведущими предприятиями области. Школьники и студенты смогут познакомиться с работодателями, имеющими реальную потребность в кадрах, пройти стажировки и получить дополнительные профессиональные ориентиры.
Ожидается, что результатом внедрения новой системы станет качественное обновление рынка труда Новосибирской области: молодежь получит уверенный старт в профессии, а экономика региона – приток квалифицированных и мотивированных спец
иалистов. Национальный проект «Кадры» инициирован Президентом РФ в 2024 году. Его ключевые задачи – преодоление дефицита специалистов, модернизация службы занятости и создание условий для профессиональной реализации молодежи.
Участники туристского объединения «Странствующие лебеди» (они же — самый дружный 2 «А» класс школы села…
В минувшие выходные на пляже Бердска судебный пристав по обеспечению установленного порядка деятельности судов Алексей…
9 июня в РДК им. Ленинского Комсомола звучали слова благодарности, поздравления и напутствия в адрес…
Производитель электротехнического оборудования «Электроконцепт» благодаря инструментам бережливого производства планирует увеличить выработку сотрудников на 44% и…
Группа «ВКонтакте» Кадрового центра «Работа России» города Искитима признана лучшей по России.
У Искитимской городской организации Всероссийского общества инвалидов появилась единая форма для участия в соревнованиях и…